为进一步提高员工进建意识
，在企业内部形成优良的进建氛围
，提升企业团队竞争力
，集团人力资源中心拟持续推动进建型总部建设工作
。2018年进建型总部第一次(8月)进建活动以“支部主题党日”活动为载体进行组织
，集团总部各部室党员及部门非党员都参与了这次活动
。

 本次进建型总部活动地址是庄闲和对子网站仓储第四代店精标超市·生涯剧场越秀店
，重要大局是参观
，换个说法就是游超市
。

 但是我们来游超市的主张可不仅仅是买买买
，更重要的主张就是援手各人进建新时期布景下仓储公司新业态的发展情况
，以便集团为仓储公司的发展提供更好的服务
。本次活动的解说员是仓储公司区域经理方玉
，她将给我们具体介绍庄闲和对子网站仓储第四代店精标超市·生涯剧场越秀店的几大亮点
。

 在负一楼
，远远地就被庄闲和对子网站生涯剧场的标志和人气吸引
，走近一看
，单一明快的装建
，让人耳目一新
，惴惴不安
。

 很快
，其他人员也陆续荟萃在店门口
，参观活动起头了
。作为仓储公司的第一家金标店
，区域经理方玉为各人介绍了本店的整体布局、经营面积、门店人员数量、销售业绩等系列情况
。

 沿着顾客导流线路
，一进门
，我们就把稳到了特殊的墙壁设计
，方总说
，这是为了美化空缺墙面专门做的手画图
，可见门店在设计上很是用心
。

 进入门店
，我们参观的第一个区域就是生鲜区
，在这里
，我们看到了被精心包装的水果和蔬菜
，除了美观之表
，这样的包装也方便了顾客
，节俭顾客遴选、称重功夫
。

 更贴心的是
，为了方面吃货们来店里就能吃到新鲜的水果
，门店还专门设计了水果自主吧
，你能够选择爱吃的水果之后直接称重
，而后使用支付宝无人收银机付款就能够开吃
，边吃边游
。

 让人开心的还有呢
，在水产区
，我们看到了多种新鲜的海鲜和鱼类
，对于美食爱好者来说
，海鲜就得现买现吃
。这也不用不安
，在水产区旁边
，门店专门开设了海鲜加工处
，第一功夫让你吃到新鲜的美食
。

 这里不仅能加工美食
，还能全天候提供其它美食
。左近的居民和门客能够在这里解决一日三餐
，既健全又美味
，这险些就是懒癌患者的福音
。据统计
，开业至今
，这里所售的热干面
，日均能达200碗
。

 在居家百货、日用清洁区
，我们看到了应接不暇的幼商品
，固然这个区域面积不大
，但是这里的商品种类很齐全

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，极度实用
，还有其他不常见的幼商品也吸引我们立足旁观
。

 紧接着
，我们来到休闲食品、酒水饮料区域
，这里有着各色的进口商品
，数量占比达到40%
，动销率达82%
。各类口味的巧克力吸引着庄闲和对子网站眼光
，据介绍
，为了保障消费者的口感
，门店加大投入
，专设冷藏柜
，这也是仓储第一家专设冷藏柜保留巧克力的门店
。

 庄闲和对子网站生涯剧场险些是吃货的天堂
，不仅有美食
，还有珍藏的美酒
。在门店一角
，我们看到了恒温酒窖
，酒窖安插优美
，里面恒温陈列着各类美酒
，肯定能满足顾客的需要
。

 此刻
，购物支付方式越来越便捷
，除了盛行的手机支付表
，在店里
，你能履历到此刻最新最潮的支付方式
。在收银区
，我们只看到少量的人为收银台
，值得一提的是
，人为收银台还能实现“银称合一”
，蔬菜水果能够直接在收银台进行称重计价
，大大节俭了顾客的功夫
。除此之表
，现下盛行的多点自主收银机
，支付宝刷脸收银机也在店内使用
。在购物的同时
，我们也能充分履历科技给生涯提供的方便
，这种新型的方式也越来越受顾客迎接
，使用率也在不休提高
。

 门店的智能化运营离不开各类黑科技的支持
。在传统门店中
，门店多会使用纸质价签
，当价值改观时
，门店员工必要重新打印并更换价签
，费时费劲
；此刻
，门店引进了电子价签系统
，凭据必要
，只需在后盾操作
，商品价值就能够实时更换
，既环保又节俭人力
，还能够进行商品货架定位治理
，援手门店进走运营治理
。

 另一个令各人夸奖的就是门店的存包柜
，存包柜充分思考到了顾客需要
，除了常见的常温存包柜
，还有冷藏存包柜
，方便顾客短功夫存放冷藏、冷冻商品
；常温存包柜还引入了人脸鉴别系统
，顾客不用拿票取出物品
，只必要通过人脸鉴别进行存取
，操作单一
，安全安心
。

 为满足顾客一站式消费需要
，庄闲和对子网站生涯剧场还引进了很多别致好玩的商店
，有书店、文具店、特色饮品店、数码产品店等
，全方位满足顾客需要
。

 在一片夸奖声中参观进建活动实现
，各人意犹未尽
，随后便起头了消费式履历
。人民对美好生涯的神驰驱动着消费不休升级
，本次活动旨在援手集团总部员工相识市场与消费者需要、把握所属单元最新发展方向
，更好地为集团经营发展出经营策
。

（集团人力资源中心）